30岁的高梨雏(chú )子原(yuán )本是个没什么特别升职加薪欲(yù )望的(🛍)普(pǔ )通(tōng )职员，是有着(🎗)比较“佛(fó )系(xì )”性(🍖)格(🔬)的人。但是正(😧)在(zài )进行经营改(gǎi )(🎲)革的集团公司在考虑提升一批(🔸)20-30岁的(de )青(🕯)年干部，集(jí )团希望她能够(🐖)接(jiē )手(shǒu )一(📞)家(🎿)集团的分公司，于是(shì )她就迫不得已的成了这家(💞)公(gōng )司(sī )的社长。随着升职社长而来的就是(shì )和(💱)社员的(🎛)冲(🌊)突，和竞争对手(shǒu )的商战(🐑)，销(🙌)售额(é )(🤸)萎靡(🙄)不振(zhèn )，还有上(shàng )亿元的(de )借款问(wèn )题……这波澜(🤲)万丈(⛳)的工作(zuò )一时之间让雏子(🐀)不太适应。但(🕯)是既然已经到了这(zhè )个职位上，雏(🛎)子也只(🐾)能(🦇)奋(😊)起工作。她(tā )聚集(jí )起能(🥋)够一起(🌪)奋斗的工作伙伴，思考经(jīng )营(yíng )策(🎥)略(🐡)，和公司内(nèi )外争(⏲)取生(🔤)存之路。原本(běn )(👵)认为(💸)自己(🐞)什(shí )么都(🔞)做(zuò )不(bú )好的(🔎)雏(🌂)子(zǐ )，却在当上了社(shè )长(🔥)后处理各种(zhǒng )各样的问(wèn )题和麻(😳)烦的(de )时候，意外地发(🛃)挥了(👩)自己在员工时(shí )代培养(yǎng )出来的(de )才能，最终(zhōng )提高(gāo )公司的销售额引(🍯)领(lǐng )大家(jiā )走(🈂)向成(chéng )功。集团(tuán )(👼)和浅海都十分认(rèn )可(🙅)雏(🛃)子(🛌)的(de )表(biǎo )现，但(📯)就在这个时(🏗)候(hòu )(🍉)雏子提出了辞职。原来，这一(🏗)次(cì )她不想在成为(🦐)任(rèn )由别人选择的“菜(cài )”。她想从集团辞(cí )职(zhí )，自(📸)己(jǐ )从零开始做自己(jǐ )喜欢的。这是一部关于(🌮)职业(❗)女性自立自强的影(🃏)视剧(jù )集，原本没有什(➿)么动力放(⛄)在经营(yíng )上的(de )雏子(zǐ )，最(zuì )终在工作的(de )历练中，改(gǎi )变(😫)了(le )自己，向着(zhe )梦想(🧖)前(🌥)进。